临沭农商银行创新党建工作机制，以“三个聚焦”为引领，积极打造学习型、服务型、清廉型党支部，为实现农商银行高质量发展筑牢坚实的政治根基。
聚焦能力建设，打造学习型党支部。始终将能力建设作为党建工作的首要任务，通过创新学习形式，提升党员干部的综合素质。定期开展专题学习、业务培训和实践调研，用好农信大讲堂，深入学习党的创新理论和业务知识。同时，鼓励党员干部利用线上学习平台，拓宽知识面，增强解决实际问题的能力。通过“以学促干、以干促学”的良性循环，打造了一支理论扎实、业务精通的党员干部队伍。
聚焦优化信用环境，打造服务型党支部。坚持以党建为引领，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，通过设立党员先锋岗、党员志愿服务队等，借助外部司法、内部团队协助等方式，持续优化信用环境。主动对接企业需求，顺畅办贷流程，提高办事效率。深入开展企业走访实践活动，倾听群众呼声，解决小微企业、个体工商户在资金结算、资金短缺等方面的急难愁盼问题。同时，扎实开展党建共建活动，将需求服务建立在支部上，切实将服务型党支部建设落到实处。
聚焦廉洁自律，打造清廉型党支部。将廉洁自律作为党建工作的重中之重，通过健全监督机制，定期开展廉政警示教育，组织观看廉政警示教育片，学习典型案例，筑牢党员干部的思想防线。同时，紧密结合工作职责，开展廉政风险点排查，不断健全工作机制、堵塞制度漏洞、实行各项工作“闭环”管理，强化党员干部的纪律意识和规矩意识，切实发挥党员先锋模范作用，以强烈的责任感、使命感，立足岗位，争做忠诚干净担当、争先创优的自然先锋。此外，以中央八项规定精神学习教育活动为契机，主动接受群众监督，营造风清气正的干事创业环境。
